Maison Familiale Rurale de Périgueux
Cultivons les réussites

Les Valeurs MFR

Un autre regard sur la formation et l'apprentissage

L'alternance MFR

 
La pédagogie des MFR repose sur la pédagogie de l'alternance. 50 % en centre de formation et 50 % en entreprise, nos apprenants bénéficie de tuteurs qui les font grandir dans les champs professionnels et personnels.
Ainsi le jeune se retrouve au centre du trityque maître de stage ou d'apprentissage, famille et formateur.

Réussir son orientation pour cultiver ses réussites

 
  Choisir l’alternance MFR, ce n’est pas seulement opter pour une formation qualifiante et préparer un diplôme, c’est valider ses choix d’orientation pour construire les bases solides et durables de son projet de vie, c’est acquérir le sens des responsabilités et de l’autonomie pendant les stages en entreprise, et c’est comprendre plus vite le milieu du travail.

Une culture de la qualité

La MFR  de Périgueux propose un catalogue de formations variées en termes de secteurs professionnels, de statuts  et de modalités d'apprentissages, la qualité et l'amélioration permanente sont les thèmes centraux de notre démarche.  Voici nos indicateurs d'activité détaillés. (Maj janvier 2026)


Le taux d’obtention des diplômes ou titres professionnels session 2025 ;



Le taux de poursuite d’études  et taux d'insertion professionnelle (données 2025)



Le taux d’interruption en cours de formation ;




La valeur ajoutée de l’établissement.
 
-proposition de mobilités professionnelles internationales 
-offre d'animation et de vie résidentielle qualitative en parallèle de l'offre de formation
-inclusion de publics à besoins particuliers


Le taux de rupture des contrats d’apprentissage conclus.

Pour l'ensemble des contrats d'apprentissage conclus en 2025 le taux de ruptures sèche (sans resignature) est de 4.5 %